Perfil padrão da corretora de imóveis no Brasil: classe B, geração X, tempo médio de 10 anos no mercado imobiliário e média salarial de R$ 3.500.
No Brasil, a corretora de imóveis é uma figura cada vez mais presente no mercado imobiliário. De acordo com uma pesquisa divulgada pelo DataZAP, o perfil padrão dessa profissional é de uma mulher branca, com 52 anos de idade, graduada e mãe de família, que trabalha de forma autônoma e pertence à classe B. Esse estudo revela que a corretora é uma figura fundamental no mercado de imóveis, com uma média de 10 anos de experiência na área.
Além disso, a pesquisa também destaca a importância das corretoras no mercado imobiliário, que trabalham em estreita colaboração com imobiliárias e agentes imobiliários para oferecer soluções personalizadas para os clientes. Com sua experiência e conhecimento do mercado, essas profissionais de imóveis são capazes de fornecer orientação valiosa para aqueles que buscam comprar ou vender um imóvel. A escolha certa de uma corretora pode fazer toda a diferença no processo de compra ou venda de um imóvel. Com a ajuda de uma corretora experiente, é possível encontrar o imóvel perfeito para as suas necessidades.
Perfil das Corretoras de Imóveis
O levantamento revela que mais de metade (59%) das mulheres que atuam como corretoras de imóveis fazem parte da geração X (nasceram entre 1965 e 1980), com uma média de idade de 52 anos. Esse dado sugere uma possível migração de carreira, recolocação ou aumento de renda, segundo Gabriela Domingos, especialista em Inteligência de Mercado no Grupo OLX. A maioria delas tem filhos (74%), está casada (55%) e faz parte da classe B (51%). Além disso, a média salarial das mulheres que responderam o estudo é R$ 7.485,69.
A maioria das corretoras de imóveis atua apenas nessa profissão, com 76% delas seguindo apenas essa carreira. Esse dado é semelhante ao de 2023, quando 75% das entrevistadas afirmaram atuar apenas como corretoras. ‘Neste caso, não podemos falar em uma mudança de cenário’, afirma Domingos.
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Diversidade e Escolha da Profissão
Outro ponto impactante é a falta de diversidade étnica entre as corretoras de imóveis. A maior parte (70%) se declara cor ou raça branca, enquanto 18% se diz parda. Pessoas pretas são apenas 5% das respondentes e 4% são amarelas. Além disso, 82% das mulheres afirmam ter ensino superior completo, com quase 30% tendo feito pós-graduação.
A maioria das corretoras entrevistadas afirma ter escolhido a ocupação por conta da flexibilidade (56%), seguida pelo interesse pela profissão (52%) e pela independência (50%). O retorno financeiro é apenas o quarto item de motivação, com 45% das respostas. ‘Apesar de aparecer na quarta posição, não é estatisticamente significativa a diferença percentual entre os quatro primeiros motivos elencados’, afirma Domingos.
Tecnologia e Liderança
As principais ferramentas utilizadas pelas corretoras de imóveis são o WhatsApp (80%), anúncios pagos (67%) e Instagram (62%). Além disso, observa-se um importante movimento em relação à forma como as entrevistadas enxergam a ocupação de cargos de liderança. A maior parte delas tem a percepção de que os cargos de liderança são ocupados igualmente entre mulheres e homens, apesar do setor ser majoritariamente masculino. Essa visão impacta mulheres que atuam na área e impulsiona a ideia de que elas podem ocupar cargos mais altos.
Fonte: © Estadão Imóveis
